Zorgkoepel West-Friesland (ZWF) is een huisartsenorganisatie, van en voor huisartsen.
Elke inwoner in de regio heeft recht op goede zorg. De huisarts heeft in deze zorg een belangrijke rol: als eerste aanspreekpunt voor de patiënt en als zorgcoördinator. Sinds 2015 werken wij samen met huisartsen aan goede, toegankelijke zorg in de regio. Alle huisartsenpraktijken in West-Friesland zijn bij ons aangesloten. We faciliteren huisartsen en werken samen om actueel en toekomstbestendig te zijn, om goede 24/7 uurs (huisartsen)zorg te leveren. We kijken voortdurend hoe we kunnen ontwikkelen en innoveren.
Innovatie
Een voorbeeld van innovatie zijn de PlusPraktijken. Met de PlusPraktijken werken we aan het implementeren van nieuwe werkwijzen. Werkwijzen die bijdragen aan efficiënte en effectieve zorg. Waarbij het werkplezier van de huisarts en tevreden patiënten centraal staat. Daarnaast werken we, onder andere samen met het Dijklander Ziekenhuis, aan de nieuwe setting van de Spoedpost.
Huisartsen hebben in hun werk te maken met veel (nieuwe) ontwikkelingen, zoals: het (dreigend) tekort aan personeel, digitalisering van zorg en regionale samenwerkingsvraagstukken over de organisatie van zorg. Door vroegtijdig signaleren, anticiperend vermogen en het ondersteunen van huisartsen zorgen we ervoor dat 24-uurs (huisartsen)zorg in de regio blijft bestaan.
Onze missie en visie
Onze missie
Zorgkoepel West-Friesland staat met de aangesloten huisartsen garant voor samenhang, samenwerking en innovatie van de zorg in West-Friesland. Wij zijn een sterke en betrouwbare zorgpartner voor en met de huisartsen, waarbij we het belang van de patiënt altijd als uitgangspunt nemen.
Visie
Onze missie betekent voor huisartsen dat:
- Wij de huisartsen in de regio faciliteren, zodat zij als regisseur en aanbieder hoge kwaliteit patiëntenzorg kunnen leveren. De RHO zelf biedt ketenzorg en spoedzorg volgens de laatste wetenschappelijke inzichten en kwaliteitsstandaarden.
- Wij huisartsen en medewerkers een omgeving bieden waarin ze zich kunnen ontwikkelen en waarin werkplezier een belangrijk thema is.
- Wij samen voortdurend werken aan innovatie en kwaliteitsverbetering en het naar buiten zichtbaar maken van kwaliteit.
- Wij gedreven en betrouwbare medewerkers hebben die meedenken met de huisartsen in de regio en kansen zien.
- Wij een centrum zijn voor uitwisseling van kennis (w.o. het ontwikkelen van innovatieve zorgprogramma’s en zorgconcepten).
- Wij samen zorgen voor populatiegerichte zorg in de wijk/Hagro en de regio.
Organisatie
Zorgkoepel West-Friesland kent een Raad van Bestuur (RvB) en een Raad van Toezicht (RvT).
De RvB is verantwoordelijk voor de strategie en het beleid. De Raad van Toezicht toetst het beleid en de besluiten van de Raad van Bestuur. De toezichthouder houdt hierbij rekening met het publieke belang van de instelling. Ook de perspectieven van direct betrokkenen (zoals huisartsen, cliënten en medewerkers) zijn belangrijk bij de toetsing.
Daarnaast wordt de RvB over zorginhoudelijk beleid geadviseerd door de huisartsendeelnemersraad, de medische adviesraad, diverse commissies, kaderhuisartsen/medisch coördinatoren en de cliëntenraad.
Goed bestuur, toezicht en verantwoording zijn belangrijke randvoorwaarden voor organisaties in de zorg. De Zorgbrede Governancecode (2017) is hiervoor een belangrijke leidraad. De organisatie van Zorgkoepel West-Friesland voldoet aan de eisen van deze Governancecode.
Bekijk het organogram van onze organisatie.
Bestuur en toezicht
Raad van Bestuur
Zorgkoepel West-Friesland heeft één interim bestuurder, de heer G. (Geert) van Meerveld. Wilt u in contact komen met de Raad van Bestuur, dan kunt u een email sturen aan frpergnevnng@mbetxbrcryjs.ay.
Raad van Toezicht
De leden van de Raad van Toezicht zijn:
- De heer mr. W.P. (Paul) Rijksen (voorzitter)
- De heer dr. H.I.J. (Hajo) Wildschut
- De heer T.C.P. (Theo) Bakker
- De heer G.L. (George) Kroes
Wilt u in contact komen met de Raad van Toezicht, dan kunt u een email sturen aan frpergnevnng@mbetxbrcryjs.ay.
De leden van de Raad van Toezicht zijn onafhankelijk en worden benoemd op voordracht:
- Eén lid wordt benoemd op bindende voordracht van de cliëntenraad.
- Eén lid wordt benoemd op bindende voordracht van het Dijklander Ziekenhuis (voormalig Westfriesgasthuis)
- Twee leden met een medische achtergrond worden benoemd op bindende voordacht van de Westfriese Huisartsenorganisatie (WFHO).
Zorgkoepel West-Friesland voldoet aan de Wet normering bezoldiging topfunctionarissen publieke en semi-publieke sector.
Governancecode Zorg
Om op een goede manier invulling te geven aan bestuur en toezicht volgt Zorgkoepel West-Friesland de Governancecode Zorg.
Aandachtspunten en aanbevelingen uit deze code worden betrokken in de jaarlijkse evaluatie van de Raad van Toezicht en Raad van Bestuur. De aandachtspunten en aanbevelingen zijn verwerkt in de statuten en de verschillende protocollen en reglementen van de Raad van Toezicht en Raad van Bestuur.
Twee van deze regelingen zijn openbaar en kunt u hier vinden:
Aansluitend hierop treft u de uitwerking van de Wet normering bezoldiging topfunctionarissen publieke en semipublieke sector (WNT) van 2022 aan: Zorgkoepel West-Friesland WNT 2022.
Werken bij Zorgkoepel West-Friesland: we staan samen voor dezelfde klus!
Wij vinden het belangrijk dat je met plezier en voldoening kunt werken. Dat je ruimte voelt voor eigen initiatief en ontwikkeling.
Zorgkoepel West-Friesland is een huisartsenorganisatie, van en voor huisartsen. Alle huisartspraktijken in de regio zijn bij ons aangesloten en wij faciliteren hen. Jij draagt hieraan bij, samen met collega’s, huisartsen(vertegenwoordigers) en andere professionals. Samen werken we aan het behoud van goede (huisartsen)zorg, nu en in de toekomst. We anticiperen op veranderingen en ontwikkelen voortdurend. Dat doen we in samenwerking met de regiopartners.
Ruimte en vertrouwen
Bij Zorgkoepel West-Friesland krijg je veel ruimte om je functie zelf in te vullen en vorm te geven. Je krijgt vertrouwen. Er is ruimte voor samenwerking en het sparren met collega’s. Wij staan samen voor dezelfde klus. Je bent een organisatieprofessional voor de zorgprofessionals! Ook creëren we mogelijkheden voor je eigen ontwikkeling. Met opleidingen voor je werk of aanvullend op je werk. Bekijk onze vacatures op de werkenbij-pagina.